最佳答案我比较认可这个员工持股计划，这能够让员工对企业更有归属感，对于一个企业员工来说，想让员工死心塌地的为这家企业工作最好的方法，无疑是让员工也成为企业持有者之一，生活中很多企业也都对高管阶层有股权激励，但真正将持股计划在公司内部推行的并不是太多，格力电器拟推出第1期员工持股计划，员工持股计划购买公司回购股份的价格约为股价的一半，格力电器在6月20日晚间发布公告，公布了第1期员工持股计划（草案），该计划当中拟参与本持股计划的员工总唤配人数不超过12000人，资金规模不超过30亿元，该员工持股计划是拟以27.68元/股购买公司回购股份，这个购买

市值3229亿元的格力电器，拟推出第一期员工持股计划，你认可吗？

最佳答案我比较认可这个员工持股计划，这能够让员工对企业更有归属感。

对于一个企业员工来说，想让员工死心塌地的为这家企业工作最好的方法，无疑是让员工也成为企业持有者之一。生活中很多企业也都对高管阶层有股权激励，但真正将持股计划在公司内部推行的并不是太多。

格力电器拟推出第1期员工持股计划，员工持股计划购买公司回购股份的价格约为股价的一半。

格力电器在6月20日晚间发布公告，公布了第1期员工持股计划（草案）。该计划当中拟参与本持股计划的员工总唤配人数不超过12000人，资金规模不超过30亿元。

该员工持股计划是拟以27.68元/股购买公司回购股份，这个购买价格相当于公司近期回购股份均价的50%。计划参与对象，括董监高人员等。

按照6月18日格力电器的股市收盘价格来看，27.68元的价格和股价53.68元的价格相差和液指甚远。

我比较认可这种员工持股计划，个人感觉对员工来说是件好事。

在此次员工持股计划当中，员工可以以近乎半价的价格购买到格力电器的股票。我觉得这种员工持股计划对员工来讲是一个激励方式，而且是非常有效果的激励方式。

按照资金规模不超30亿，参与人数不超12,000人来计算，平均每人出资大概在十几万，而他们所购买的股票市值在到手那一刻基本上就等于翻了一倍。我不觉得这对员工而言是一件坏事，而且埋搭参与人群应该涵盖了整个骨干阶层，这也不能是一件坏事，否则对整个企业来讲会是难以承受的打击。

其实在现实生活当中，很多企业都会对骨干员工进行股权激励，但如此大规模的员工持股计划确实非常少见。这件事究竟是好事还是坏事，我们作为局外人可能比较难以去判断，时间会证明一切的。